الحالة الاجتماعية في السيرة الذاتية: كيف نشير إليها بشكل صحيح؟

عند تجميع السيرة الذاتية ، يستخدم مقدم الطلب عادةً المعلومات الرسمية التي تكشف عن البيانات التعليمية والشخصية. قسم الحالة الاجتماعية ليس استثناء. هذه النقطة تتطلب الانتباه ، لكن لا داعي لاختراع أكثر مما هو متاح.

عمود "الحالة الاجتماعية" في السيرة الذاتية هو عنصر قياسي. وعادة ما يتم تضمينه في قسم "معلومات إضافية". يدرك أرباب العمل هذه المعلومات بدرجات متفاوتة من الاهتمام. الفائدة تعود إلى اتجاه العمل.

يميل بعض أصحاب العمل إلى تجاهل هذا العمود ، مع التركيز على الصفات والمهارات المهنية. لكن عددا من أرباب العمل ، على العكس من ذلك ، مهتمون بالحالة الاجتماعية. السبب كلاسيكي: وجود توأم روح شرعي يعني ضمناً بعض التعلق الذي يحد ، على سبيل المثال ، من إمكانية رحلات العمل. يتطلب الإنتاج الشاب والمتزايد ساعات عمل إضافية غير مقبولة للأفراد. العمال غير المتزوجين لديهم الفرصة لتكريس المزيد من الطاقة لحياتهم المهنية.

على الجانب الآخر، وجود عائلة هو مؤشر على استقرار ومسؤولية وموثوقية مقدم الطلب. من المؤكد أن هذه الصفات الخاصة بالمرشح موضع تقدير كافٍ من قبل صاحب العمل. أيضا ، يعمل موظف الأسرة ، ويظهر كثافة متزايدة ، ويسعى إلى الحصول على علاوة ، ومكافأة ، لأن مثل هذا الشخص يحتاج إلى إعالة أسرته.

أيضًا ، يمكن لأصحاب العمل التفكير بالطريقة التالية.على سبيل المثال ، الفتاة الصغيرة متزوجة ، ولا يوجد أطفال ، مما يعني أنه يجري التخطيط لإصدار مرسوم. التفكير بهذه الطريقة يعني الاستسلام. فتاة يزيد عمرها عن 30 عامًا ، عازبة ، تتظاهر بأخذ منصب في فريق الرجال ، مما يعني أنها تهدف إلى الزواج. ومن ثم ، فإن الوظيفة ذات أهمية ثانوية.

شرط الكشف عن الحالة الاجتماعية هو معلومات إضافية. ومع ذلك ، فإنه يتطلب بعض الاهتمام ووضع العلامات الإلزامي. الشرط الرئيسي هو تجنب التفاصيل التفصيلية. استخدم إجابة قصيرة وموجزة تلتقط البيانات الرئيسية.

يشير وجود الروابط الزوجية وغيابها إلى بعض الإيجابيات والسلبيات. لهذا السبب ليس من المنطقي إخفاء هذه المعلومات أثناء تجميع السيرة الذاتية.

يقوم عدد كاف من المؤسسات بإجراء فحوصات داخلية خاصة بهم على البيانات المحددة.

بالنسبة للنساء والرجال ، فإن نمط ملء بند "الحالة الاجتماعية" هو المعيار. عند كتابة السيرة الذاتية ، من المهم أن تشير الفتاة إلى وجود مرسوم... لا جدوى من إخفاء هذا الفارق الدقيق ، حيث سيتم الكشف عن الحقيقة بالتأكيد.

يستطيع بعض أرباب العمل رفض المرشحة التي هي في إجازة أمومة أو التي تجاوزت فترة الأمومة مؤخرًا. يتم مناقشة الرفض من خلال مقاطعة نشاط العمل: عدم وجود فرصة للكسب ، وتحسين المستوى المهني ، وفقدان المهارات الموجودة.

عند كتابة سيرة ذاتية ، يجب أن تعمل بالنقاط التالية.

يشير هذا الموقف إلى عدم وجود زواج مسجل رسميًا. عادة ما تكتب النساء "غير متزوجات". يُسمح للرجال باستخدام عدة خيارات: "غير متزوج" ، "أعزب". لا يوجد فرق جوهري في تطبيق كلا المفهومين. يوصى بالإشارة إلى "أعزب" للمتقدمين الذين تقل أعمارهم عن 30 عامًا.

الموقف يعني وجود زواج مسجل رسميًا. تشير النساء إلى "المتزوجات" ، والرجال - "المتزوجون". بعد ذلك ، يجب الإشارة إلى وجود / غياب الأطفال.

العمود يؤكد حقيقة الطلاق القانوني. هذه معلومات اختيارية. وعادة ما يشيرون إلى "غير متزوج" / "غير متزوج".

كان الشخص متزوجًا سابقًا ، لكن الزوج توفي. يجب حذف هذا الفارق الدقيق ، مما يشير حصريًا إلى الحالة الاجتماعية الرسمية.

يجب الإشارة إلى وجود الأطفال في السيرة الذاتية. بالنسبة لمقدم الطلب من الذكور ، فإن هذه المعلومات لا تتنبأ بالتغيرات الأساسية.

لكن المرأة التي لديها طفل تجعل بعض أصحاب العمل يفكرون. يعني وجود الأطفال إجازة مرضية منتظمة ، وغياب غير مقرر عن العمل. في كثير من الأحيان ، يتم رفض الفتيات على وجه التحديد بسبب وجود الأطفال. عند كتابة سيرة ذاتية ، تأكد من الإشارة إلى عدد وعمر الأطفال. يمكن للأطفال الذين تتراوح أعمارهم بين 12 و 15 عامًا "إجهاد" صاحب العمل أقل من طفل أقل من 5 سنوات. إذا كان لديك أطفال صغار ، فذكر إمكانية تكليف الطفل بالأقارب والمربيات.

عند وصف الحالة الاجتماعية ، احذف تفاصيل الزواج المدني. هذه حقيقة غير رسمية ، وبعض أصحاب العمل يعتبرون هؤلاء المرشحين غير موثوقين وغير حاسمين وعاصفين.

الخلافات الرئيسية المتعلقة بالحالة الاجتماعية تشمل الأطفال: سواء للإشارة أو إخفاء وجود طفل ، وما إذا كان من الضروري ذكر عمره. هناك أمثلة على كيفية حذف الفتيات لهذه التفاصيل في السيرة الذاتية ، ومناقشة الفروق الدقيقة في المقابلة.سيخبرك هذا النموذج بفرصة تحديد الحالة الاجتماعية ، مع الإشارة إلى بعض الفروق الدقيقة ، مع الاحتفاظ بالميزة.

الاسم بالكامل: إيفانوفا إيلينا إيفانوفنا

تاريخ الولادة: 17.02.1985

تعليم: جامعة موسكو الحكومية للقانون ، تخصص "قانون البنوك"

هاتف:

بريد الالكتروني:

خبرة في العمل: 2008-2018 - جازبرومبانك

موقع:

المسؤوليات:

الوضع العائلي: غير مرتبطة. طفل ، 4 سنوات.أنا أثق في جدتي إذا لزم الأمر.